La période de prise des congés et l’ordre des départs peuvent être fixés par une convention collective ou un accord d’entreprise. À défaut, c’est l’employeur qui fixe les dates des congés. Le salarié ne peut donc pas décider lui-même de ses dates de congés. En pratique, dans beaucoup d’entreprises, les salariés demandent à prendre leurs congés à certaines dates...
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