La marque employeur est une pratique qui a plus de trente ans d’existence. Elle était plutôt envisagée comme une communication de l’entreprise vers l’extérieur. La première idée quand on parle de marque employeur est de faciliter le recrutement en rendant l’entreprise attractive et séduisante. Aujourd’hui, ce concept change avec les réseaux sociaux. La marque employeur s’impose au chef d’exploitation...
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